Santander | Reencuentra

Encontrarse
con el apoyo
que te ayuda
a comenzar
de nuevo

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Mujer con ordenador portátil

Nunca es tarde
para volver al
mercado laboral

En Santander valoramos tus ganas e ilusión por afrontar nuevos retos profesionales y queremos acompañarte en este camino.

Santander Reencuentra, está pensado para mujeres como tú, que en un momento de su vida decidieron poner en pausa su carrera profesional para dedicarse al cuidado de los hijos o atender situaciones familiares y ahora desean reincorporarse al mercado laboral.

Grupo de mujeres riéndose

Sabemos que no
siempre es fácil
empezar de nuevo

En un mercado laboral que se mueve a gran velocidad es difícil mantenerse actualizada. Por eso hemos diseñado para ti un programa de un año de duración que combina una experiencia profesional en Santander con formación de alto nivel que te permitirá adquirir conocimientos en herramientas de productividad personal, técnicas para la búsqueda de empleo y te ayudará a mejorar tu red de contactos.

Nuestro objetivo es que al finalizar este programa encuentres un empleo en tu área de especialización, en una empresa de tu entorno geográfico.

Mujer sonriendo

¿Qué necesito
para formar parte
de este programa?

Eres la candidata para disfrutar de esta experiencia si:

  • Tienes una titulación universitaria en cualquier especialidad y mucha ilusión por retomar tu carrera profesional y afrontar nuevos retos.
  • Cuentas con al menos cuatro años de experiencia profesional en el sector empresarial y hace mínimo tres años, pausaste tu carrera y te has dedicado al cuidado de tus hijos o algún familiar.
Mujer sonriendo

¿En qué consiste
el programa?

El programa Reencuentra se articula en dos niveles: una experiencia profesional temporal en Santander y un paquete de acciones formativas de alto nivel.

  • Experiencia profesional en Santander en formato de contrato temporal en oficinas del banco. El primer mes del programa se realiza en una oficina de su territorio para una primera toma de contacto. Tres meses de experiencia adicionales durante la campaña de verano en función de su disponibilidad.
  • Acompañamiento en coaching con coachs certificados para contribuir al empoderamiento, recuperación de la confianza, adaptarse al nuevo entorno y gestionar la conciliación.
  • Programa de formación online sobre estrategia, LEAN startup y emprendimiento, desarrollo personal, contabilidad y finanzas, liderazgo…
  • Mentoring para reforzar la red de contactos profesionales de las candidatas para contribuir a su recolocación en el mercado laboral de su entorno.
  • Formación y entrenamiento para la búsqueda de empleo. Cómo preparar un CV, cómo realizar una entrevista, cómo enfocar la búsqueda…
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